Duales studium zurückzahlen Doch was geschieht, wenn das Studium abgebrochen oder nicht bestanden wird? Kann der Arbeitgeber die Rückzahlung der übernommenen Studienkosten. 1 Man kann ein duales Studium abbrechen. Die Konsequenzen können doch im wahrsten Sinne des Wortes teuer sein. Lies hier, was du im Vorfeld bedenken musst. 2 Der Arbeitgeber muss dem Studenten aber eine Orientierungsphase einräumen, innerhalb derer die Ausbildung bzw. das Studium ohne Rückzahlungspflicht beendet. 3 Die Höhe der Rückzahlung muss angemessen sein. Die Angemessenheit kann der Arbeitgeber z.B. durch Kürzung der Rückzahlungspflicht in Raten sicherstellen. Dabei. 4 Rückzahlungsvereinbarungen für die Ausbildungskosten sind nur bei praxisintegrierten dualen Studiengängen zulässig. Für ausbildungsintegrierte duale Studiengänge gilt dagegen § 12 Abs. 2 Nr. 1 BBiG. Diese Vorschrift verbietet die Vereinbarung von Entschädigungszahlungen von Seiten des Auszubildenden für die Berufsausbildung. 5 Bei Antritt des dualen Studiums bzw. der Ausbildung besteht keine Garantie für dessen erfolgreichen Abschluss. Wird das Studium oder die Ausbildung abgebrochen, hat der Arbeitgeber jedoch bereits Investitionen in das Studium getätigt. Auch für diese Fälle sind Rückzahlungsvereinbarungen grundsätzlich zulässig. 6 Duales Studium / Rückzahlungs- und Bindungsklauseln. Beitrag aus Haufe Personal Office Platin. Dennis Prumbaum. Eine Rückzahlungs- und Bindungsklausel könnte im Einzelnen wie folgt ausformuliert werden: Praxis-Beispiel. 7 Wer ein „normales“ Studium absolviert, also nicht im dualen Modell studiert, bekommt außerdem auf das eigene Einkommen bestimmte Freibeträge gewährt: Monatlich können Studierende dann bis zu Euro im Nebenjob dazu verdienen, ohne, dass der Lohn vom BAföG-Förderungsbetrag abgezogen wird. 8 ich habe im September ein Duales Studium bei meinem aktuellen Arbeitgeber begonnen und dieses letztes Jahr () Ende Februar abgeschlossen. Ich will nun den Arbeitgeber wechseln, da ich in meinem Job unzufrieden bin. In meinem Ausbildungsvertrag ist eine Rückzahlungsklausel festgelegt. 9 Ob die klassische Ausbildung, das duale Studium oder Weiterbildungen in bestehenden Arbeitsverhältnissen; wenn sich der Arbeitgeber an den Aus- oder Fortbildungskosten beteiligt, wird häufig vereinbart, unter welchen Bedingungen die übernommenen Kosten zurück zu zahlen sind. duales studium abbrechen erfahrungen 10 Wenn Unternehmen bei einem Dualen Studium Rückzahlungsklauseln einseitig zu ihren Gunsten formulieren, können Studierende davon später. 11